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某市財政局業務風險管理與審批授權咨詢項目
某市財政局業務風險管理與審批授權咨詢項目

某市財政局存業務風險管控薄弱、審批層級不清晰、授權管理不科學等問題。我們建議該財局進行業務流程風險梳理，并且建立風險評級和預警機制；同時，對審批類型進行分類，并且運用科學的授權工具，明確各類業務的審批規則，建立財政授權管理體系。

某市財政局項目庫一體化建設咨詢項目
某市財政局項目庫一體化建設咨詢項目

某市財局存在部分信息化導致的“系統孤島”和“流程脫節斷層”問題。在本次項目中，中大咨詢堅持以預算項目全生命周期為核心設計流程和表單，尤其對跨科室流程、跨系統數據調用、公共數據庫做了重點研究。

某區財政局年度預算分配與資金流平衡機制設計
某區財政局年度預算分配與資金流平衡機制設計

為了能夠提高預算分配效率，降低重大項目資金鏈斷裂風險，某區財局啟動了以“科學分配財政資金、資金庫存自動預警、月度收支滾動平衡為目的”的本次咨詢項目。

某區財稅局頂層設計與流程再造管理咨詢項目
某區財稅局頂層設計與流程再造管理咨詢項目

中大咨詢認為，該區財局根據自身發展歷程和全國財政變革趨勢，不失時機的提出“重新定位財局職能，從頂層規劃未來十年財政業務發展與IT建設方向”的想法具有一定的魄力和前瞻性，通過本次變革能夠繼續保持該財局依然走在全國財政變革與創新的前列。

廣東省“十四五”民營經濟發展研究項目
廣東省“十四五”民營經濟發展研究項目

中大咨詢課題組從經濟規模、經濟活力、社會貢獻和創新能力四個維度摸清廣東省民營經濟現狀，形成了《“十四五”廣東省民營經濟發展現狀診斷報告》在對現狀進行精準分析的基礎上，形成了未來發展思路，提出了廣東省民營經濟發展工程和保障措施。


廣東省“民營經濟十條”政策評估優化項目
廣東省“民營經濟十條”政策評估優化項目

中大咨詢項目組深入了解廣東省21個地級市的政策落實成效及難點，嚴謹、扎實的工作作風獲得省工信領導認可，項目成果經省工信廳及上級領導批示后下發至各地級市，各地級市根據評估結果進行專項提升優化，在省內產生了廣泛影響。


提升廣州專精特新企業發展質量，增強產業鏈自主控制能力研究項目
提升廣州專精特新企業發展質量，增強產業鏈自主控制能力研究項目

中大咨詢項目組對專精特新企業進行調研，全面獲取企業基礎信息、經營管理效益、社會價值、抗風險能力與創新能力等五方面信息，明確廣州市“專精特新”中小企業特點，總結廣州市“專精特新”中小企業發展過程中值得長期保持和有待優化的工作，結合廣州市實際情況明確進一步優化方向。


廣州市民營企業發展現狀研究分析項目
廣州市民營企業發展現狀研究分析項目

中大咨詢項目組從民營經濟基本概況、龍頭企業現狀、企業經營現狀、工業企業發展現狀以及企業家信心這五大維度對廣州市民營企業進行多角度分析，通過民營企業、國有企業和外商及港澳臺投資企業對比，有效把握現階段民營企業在廣州市經濟發展中的地位。


廣東省某市“十三五”規劃綱要實施情況中期評估項目
廣東省某市“十三五”規劃綱要實施情況中期評估項目

圍繞該市“十三五”規劃目標任務開展中期評估，發現該市指標完成情況基本良好，大部分指標完成“時間過半、任務過半”進度要求，分析發現該市主要在產業、創新、民生等八個方面存在問題，結合國內外環境變化提出該市未來應重點做好創新發展、體制機制、產業體系、區域合作等方面工作。

廣東省某市“十三五”規劃綱要中期評估和修編項目
廣東省某市“十三五”規劃綱要中期評估和修編項目

系統梳理該市“十三五”規劃的主要指標、主要任務和措施的中期進展情況，精準把脈該市部分指標難以完成的原因及規劃執行問題，提出應在深化改革、區域合作等方面加大力度。在此基礎上，進一步為該市提供“十三五”規劃修編服務，對該市后半程發展方向和發展重點進行合理調整。

廣州市某區“十三五”規劃綱要實施情況中期評估項目
廣州市某區“十三五”規劃綱要實施情況中期評估項目

全面評估該區“十三五”規劃實施情況，該區總體成效雖超預期，但仍存在空間瓶頸與城區發展不適應、產業升級有待加強等問題，進而對癥開方，提出應加大城市有機更新和現代產業體系構建的推進力度，助力該區及時高效完成“十三五”規劃目標。

上海市某區“十三五”規劃綱要實施情況中期評估項目
上海市某區“十三五”規劃綱要實施情況中期評估項目

圍繞該區“十三五”規劃基本目標，對經濟規模、經濟質量等主要指標完成情況進行評價，準確把握該區面臨的環境變化和發展問題，提出該區應在城市品牌、營商環境、民生服務等方面持續發力，以全面提升城區功能和核心競爭力。

廣州市放寬市場準入特別措施清單分析研究項目
廣州市放寬市場準入特別措施清單分析研究項目

中大咨詢項目組針對廣州市具有比較優勢的重點產業及區域進行深入研究，摸查產業發展現狀及制約瓶頸，為廣州市爭取納入國家下一批市場準入試點城市提供成果支持，項目成果受到客戶一致好評。


廣州市要素市場化配置改革路徑及前沿案例研究
廣州市要素市場化配置改革路徑及前沿案例研究

中大咨詢項目組系統介紹了國家要素市場化配置改革體制機制，指出當下要素市場化配置改革方向，梳理廣東省要素市場化配置試點地區主要經驗做法，重點圍繞促進產業高質量發展的主題，介紹國內外要素市場化配置前沿案例。

汕頭市要素市場化配置綜合改革試點項目
汕頭市要素市場化配置綜合改革試點項目

按照“結合實際、勇于突破、細化可操作”的思路，中大咨詢項目組明確汕頭市要素市場化配置改革的重點、先行突破領域，并與相關部門開展多次深入研究磋商，實施方案經廣東省經濟體制改革小組會議審議通過，印發實施。

汕尾市要素市場化配置綜合改革試點項目
汕尾市要素市場化配置綜合改革試點項目

中大咨詢項目組多次代表汕尾市發改局面向廣東省發展改革委員會和汕尾市領導進行匯報，得到了相關領導的贊揚，試點方案已經通過了廣東省經濟體制改革小組會議，助力汕尾作為廣東省第一批要素市場化配置綜合改革試點城市，向全社會公布該方案，改革經驗將向全省推廣。

深圳市人才安居集團有限公司戰略規劃和可持續發展咨詢服務項目
深圳市人才安居集團有限公司戰略規劃和可持續發展咨詢服務項目

??提出集團“十四五”和到2035年的戰略發展思路和構想，進行集團可持續發展研究

??進行集團三年發展戰略規劃中期評估，編制集團“十四五”發展戰略規劃，研究集團“十四五”發展目標、實施路徑、保障舉措等

??依據集團的功能定位，提出土地供應、政策性住房流轉機制、政策性住房金融創新和稅收優惠等方面的政策配套建議

佛山市南海區人才發展環境研究項目
佛山市南海區人才發展環境研究項目

??系統了解地區人才發展環境現狀，把握企業和人才對于人才發展環境的訴求，優化本區人才發展環境

??采取實地走訪、問卷調查和文本研究方式開展調研，評估地區人才發展環境現狀，系統分析地區人才發展環境的優勢與不足，針對性地提出優化建議

??助力地區走出符合區域產業和社會發展需求的人才發展之路，再創南海區人才發展新優勢

佛山市順德區“順峰人才計劃”制定與人才政策實施效果評估項目
佛山市順德區“順峰人才計劃”制定與人才政策實施效果評估項目

??構建系統化、具有地區特色的人才政策體系，樹立地區人才品牌，提升政策競爭力

??通過實地走訪和深度訪談，廣泛收集企業與人才對地區人才政策的意見建議，明確目前人才政策體系實施效果、存在問題和優化方向

??提出人才政策體系和人才工程的未來建設框架，為地區人才隊伍建設，人才品牌打造，產業轉型升級和經濟社會發展提供智力支持

佛山市順德區民政和人力資源社會保障局十三五人才發展戰略規劃及行動計劃咨詢
佛山市順德區民政和人力資源社會保障局十三五人才發展戰略規劃及行動計劃咨詢

??貫徹系列政策文件，進一步推動人才優先發展

??通過資料研讀、實地調研梳理地區人才發展環境，總結和評估“十二五”期間人才發展戰略規劃落實情況和存在問題，提出“十三五”期間地區人才發展目標，制定實施策略與路徑

??為“十三五”期間的地區人才發展工作提供方針指南，推動地區人才工作的開展